优质你觉得创造性思维和保守性思维的人,哪种更适合当领导?

小沈聊娱
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2022-07-17 01:41:03
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缺乏创新精神,干工作思想保守、因循守旧,迷信经验、迷信本本,遇到困难和问题习惯于按老套路出牌,肯定是不行的。
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对于创业公司而言,领导必须有创新精神,否则公司永远无法崛起。但对于大公司而言,领导必须保守稳健,否则就会翻船啊!
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前前后后两任领导,一个保守,一个创新。保守的那个已经被炒鱿鱼了,而现在的领导在带领着我们继续前进。
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所谓的创新,很多时候就是冒进。那样风险太大了,搞不好会破产呢,那员工不就得去喝西北风了?
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我原来所在的公司,老板非常有创新精神,高了很多新颖的设计,结果客户根本不喜欢,直接赔了几千万。
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这都什么时代了,还想着固步自封?那样只会被时代抛弃的。必须得创新,才能有长久的发展。



