天津的招聘会很差，招聘单位寥寥，冷清至极

最不靠谱 都是形式主义 作秀 去了签个意向协议 再没有企业通知你上班了 然后媒体上就大肆宣传解决了多少人就业 统计表上又添了辉煌的一笔

我觉得还可以，当然前提是知道自己想要找什么样的工作，要有一定的目标去找，这样才容易找到合适的工作，而不能没有一点规划地瞎找。

很多要关门的企业老员工都走了，但还要支撑在招人。还有一些老员工买了社保，企业负担不起，在不断的辞退老员工，招新人不用买社保了。

越是大型，就意味着适合你的越少。大型永远意味着范围更宽而针对性更差，虽然总数上可能适合你的比较多，但是人的注意力是有限的，你可能只能看到招聘会的1/10，在这1/10内，适合你的岗位是更少的。

靠谱，如果个人能力出众，肯定可以的，是金子哪里都会发光